viernes, 14 de diciembre de 2012

CUANDO Y CUANTO...


La empresa presenta una oferta finalista El lunes día 17 asamblea decisoria



Hoy día 14  la Dirección ha traído, por escrito, a cambio de desconvocar los paros, una oferta finalista que recoge  en parte las reivindicaciones que desde la asamblea de trabajadores/as se le han planteado a la empresa


  1. Pone como fecha para hacer el pago de lo descontado entre el 1 y el 5 de enero de 2015.
  2. Acepta que no se adelanten las pagas
  3. Pone un redactado claro que cuantifica los descuentos que estamos padeciendo a causa del real decreto de Rajoy
Desde el Comité de convenio entendemos que por primera vez tenemos un documento, negro sobre blanco, que mejora sustancialmente los acuerdos de eficacia limitada que se han ido firmando aunque no recoge totalmente las peticiones planteadas por la asamblea: se pedían que se nos adelantaran los atrasos del 2011, y se pedía que el pago de lo descontado se hiciera efectivo dentro de convenio.
El lunes día 17 no habrá paro y se utilizara ese día para celebrar una ASAMBLEA GENERAL, en la que toda la plantilla se pronunciara sobre si se acepta o no la oferta finalista de la Empresa.
La valoración que hacemos, de la oferta de la empresa, desde el Comité de Convenio es positiva por un motivo principal: la oferta de la Dirección recoge los tres motivos principales que la primera asamblea planteó:

  1. Que se ponga una fecha concreta para que la Empresa haga efectiva el pago de su deuda.
  2. Que no se adelanten las pagas extra
  3. Que se cuantifique la cantidad que se nos tiene que devolver

Naturalmente, pese a valorar positivamente la oferta de la empresa, este Comité de Convenio no ha firmado ningún preacuerdo con la empresa ya que faltan los temas que hemos ido incluyendo a los largo de nuestro conflicto.
Como siempre hemos hecho desde el Comité de Convenio, será la plantilla la que a través de la asamblea tendrá la última palabra y por tanto, os pedimos a todos que acudáis masivamente a la asamblea del lunes 17, es importantísimo que nuestra asamblea salga reforzada nuevamente y que las decisiones las sigamos tomando entre todos/as democráticamente y no siendo incluidos por la fuerza en ningún Pacto de eficacia Limitada
El texto de la propuesta de la empresa  estarán expuestas en los tablones de anuncios y os las podréis bajar también de las pagina webs de los sindicatos.  


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